وقد تضمن القرار المذكور:
١. تأخير تدرّج الممرضة في المستشفى السيدة...، لمدة اثني عشر شهرا ً تأديبياً.
٢. إحالة كلّ من، الدكتور ...، والممرضة السيدة...، ومشرفة التمريض سابقاً، السيدة...، أمام
ديوان المحاسبة.
٣. توصية وزارة الصحة العامة، المديرية العامة للصحة، بالعمل على:
أ. إحالة الدكتور... أمام المجلس التأديبي لدى نقابة الأطباء في بيروت.
ب. اتخاذ الإجراءات اللازمة لتعديل أحكام المادة 34 من المرسوم رقم ٧٥١٦ تاريخ
٢٠٠٢/٣/٢ (نظام المستخدمين والمتعاقدين في المؤسسة العامة التي تتولى إدارة
مستشفى بيروت الحكومي الجامعي)، بما يتوافق والعقوبات التأديبية الملحوظة في المادة
٥٥ من المرسوم الاشتراعي رقم ١١٢ تاريخ ٥٩/٦/١٢، وتعديلاته (نظام الموظفين).